一、做事的态度。刚转到现在这个单位的时候，我有过短暂的失落。但幸好我及时调整自己的状态，努力做事，尽力展示自己的优势，在这个过程中得到了同事和领导的无私帮助和扶持，自己在名誉上取得了一定的成绩，结果证明态度可以影响结果。
二、学习的精神。人的能力是非常有限的，尤其像如我一般的普通大众。在发展的过程中我遇到了一些机会，有的是因为我感觉不适合自己主动放弃，有的是自己感觉能力方面有距离和欠缺失之交臂，有的是自己的自我提炼不是够好丧失了机会。第一种放弃我不想多说，因为我无憾。第二、三种失去我在事后遗憾的同时及时的反省了自己，要求自己即使失去也不能放弃努力，严格要求自己向那个标准靠近。于是，在似乎不太可能的情况下，我掌握了摄影、视频编辑、报纸编排多种技能，而且在前段时间的单位活动中派上了用场。所以说，失败不放弃学习，学习就会帮你战胜失败。
三、交流的方式。怎么说呢，从根本上说，我是一个有激情、有想法、善于发现机会、乐于助人的人。如果一些机会被我发现，即使与我无关，对朋友或者同事有利，我都会去主动提醒、出谋划策。在交流中，有的朋友会很快理解我的用意，在表示感谢的同时，自己也在积极努力；有的朋友或同事，不太接受我这种交流的方式，以拒绝和反感回报。我有时很失落，觉得自己自讨没趣。但经历了几件事情以后，突然发现，其实在自我本身存在很大的问题。虽然出发点是非常好的，但说话和交流的方式不科学、不委婉，会适得其反的。也许你无意中伤害了别人的自尊。几番思考后，觉得以下方法比较合适：1、不对牛弹琴。你要帮助的对象必须不是一个过于自尊的人，这种人不会接受你的建议；2、把你的建议用委婉、无意的方式“泄漏”出来，变为他自己的想法；3、指出的同时先表扬、赞美，然后建议说如果这样或者那样做你可能会做的比现在更好，只是你可能因为大意忽略了。4、在给领导提建议以及在处理下级单位的意见时，把握点到为止、注意场合、变成他们自己的主意。5、不要与任何人争执，即使是要帮助他，那样你会失去朋友树立敌人。4、不要吝于赞美别人的成绩、进步和发展，不要总看到对方的不足，不要评论任何人，就算你没有任何恶意。最后，也是最重要的，不要总是自以为是，觉得自己有多聪明，其实有些人比你我了解的更多。
四、良好的心态。无论是成功与失败，无论遇到什么状况，必须有一颗乐观、积极的心态，阳光的处事风格，这样做不会吃亏。